‘Zéér teleurstellend cao-bod’
De vakbond FNV is niet blij met het onderhandelingsresultaat over de cao grafimedia afgelopen maandag 7 december. De onderhandelaars namens de werknemers omschrijven het als zéér teleurstellend en bereiden een petitie voor die ze op 21 december willen aanbieden.
Informatie van FNV:
‘Maandag 7 december heeft FNV Media & Cultuur voor de vijfde keer onderhandeld over een nieuwe cao. Van tevoren hadden we afgesproken dat we deze dag serieus zouden proberen om tot een akkoord te komen. Dit is niet gelukt. Teken daarom nu de petitie voor een goede cao!’
Bod werkgevers
Een cao tot 31 december 2021
Structurele loonsverhoging van € 0,13 per 1 augustus 2021
Géén apart duurzaamheidsfonds, maar 0,2% extra in het huidige A&O fonds voor duurzame inzetbaarheid.
Géén regeling om 3 jaar eerder met pensioen te kunnen.
De werkgeverspremie pensioen voor mensen die gebruik maken van bevallingsverlof (wet WIEG) wordt tijdens dat verlof doorbetaald.
Per 1 juli 2021 wordt iedereen werkzaam binnen de sector minimaal betaald volgens het minimumloon van een 21-jarige (per 1 januari 2021 is dit €10,80 per uur).
Zeer teleurstellend bod
‘Wij vinden dit een zéér teleurstellend bod en hebben daarom geen tegenvoorstel gedaan. In ruil voor loonmatiging moet voor ons minimaal een afspraak zitten over eerder kunnen stoppen met werken.’
‘Wij beseffen ons dat het slecht gaat in de sector. En ook dat dit betekent dat er geen hoge loonsverhogingen afgesproken kunnen worden. Maar € 0,13 en geen regeling voor eerder met pensioen is te gek voor woorden.’
Nog een keer overleggen
‘Werkgevers hebben aangegeven nu geen verdere ruimte te hebben en gaan onze reactie nogmaals met hun achterban bespreken. Wij zijn bereid om nog één keer op korte termijn te overleggen. Maar dan moet er aan het eind van die dag ook écht een definitief resultaat zijn.’
Actievoorbereidingen
‘Dit overleg is op maandag 21 december. Wij beseffen ons dat het voor jou zeer teleurstellend is dat er nog geen akkoord is, maar we hopen op een beter resultaat op 21 december. Mocht dit dan toch niet lukken, dan starten we meteen met actievoorbereidingen.’
Teken de petitie
‘In de tussentijd gaan we de druk bij de werkgevers opvoeren en zijn we een petitie gestart voor een goede cao. Deze willen we op 21 december aanbieden.’
